Testați-vă credibilitatea nonverbală

Pentru a stabili relații de credibilitate cu ascultătorii, trebuie să cunoașteți semnificația comunicării nonverbale (ochii, gesturile, atitudinea, vocea ș.a.). Fie că sunteți un antreprenor, un angajat sau un simplu student, ar fi bine să știți că comunicarea nonverbală are un rol foarte important în creșterea credibilității.

Aspectele nonverbale ale comunicării sunt cele care dezvăluie entuziasmul, credibilitatea și sinceritatea comunicării, elemente care dau forță mesajului, dacă sunt utilizate într-o manieră adecvată contextului și naturii mesajului.

Contactul ochilor este un indicator foarte important al credibilității. Menținerea contactului ochilor când vorbiți și ascultați este un semn de încredere și interes. Comportamente ca privitul în jos sau în zare și clipitul excesiv, sunt dăunătoare credibilității.

Aflați mai multe »

Test de personalitate: Cum reacționezi la critică?

Chiar de sunt constructive, nimeni nu ar vrea să le primească. Este vorba despre critici. Dacă nu ai prea mare încredere în tine, în propria personalitate, acestea ar putea să te rănească.

Vechea zicală se dovedește a fi adevărată: orice ai face, nu-i poți mulțumi pe toți. Întotdeauna se găsește cineva căruia nu-i convine ce faci, ce spui sau cum te comporți. La tot pasul întâlnești persoane care sunt de-a dreptul încântate să-ți poată exprima dezaprobarea. Unii sunt convinși că îți fac o mare favoare atunci când te critică, afirmând că o fac în mod constructiv.

Este demonstrat faptul că un antreprenor de succes niciodată nu-și va critica angajații, el va critica comportamentul acestora și totodată îi va ajuta să devină mai buni în ceea ce fac.

Aflați mai multe »

Ce personalitate ai la serviciu?

Pentru a avea succes pe plan profesional, ar fi bine să-ți descoperi personalitatea, să afli până în cele mai mici detalii ce te motivează sau ce te face să lași lucrul de azi pe mâine.

Există persoane care dacă ar putea, nu ar merge acasă, ci ar sta numai la serviciu. Pentru alții dimpotrivă, locul de muncă e un loc unde deseori lumea bârfește și se distrează. Aceștia urăsc disciplina și seriozitatea și nu au relații chiar bune cu colegii. Însă mai există o altă categorie de persoane, care încearcă să le facă pe toate. Când e nevoie de muncă și responsabilitate, aceștia își îndeplinesc conștiincios toate sarcinile, însă când e vorba de distracții nu spun ”Nu”.

Cu siguranță, multor șefi le-ar plăcea ca angajații lor să lucreze peste program, să obțină rezultate peste așteptările lor, însă totodată nu sunt de neglijat nici relațiile cu colegii.

Aflați mai multe »

Ce fel de șef meriți să ai?

Strigă, îți dă termene limită mult prea strânse pentru prezentarea dărilor de seamă, sau dimpotrivă nu acordă importanță rezultatelor tale? Astfel de lucruri se pot întâmpla cu orice angajat. În față are pentru tine numai cuvinte de laudă, iar apoi împreună cu superiorii te critică? Acest comportament e caracteristic din păcate multor șefi sau întreprinzători.

Rareori se întâmplă să ai un șef ideal, care să te înțeleagă și să-ți fie recunoscător pentru ceea ce faci zi de zi. De obicei, mergând la o companie pentru a ne angaja putem să ne bazăm pe reputația acesteia, pe salariul oferit, condițiile de muncă și de cele mai multe ori nu cunoaștem cine va fi șeful nostru, care vor fi calitățile acestuia și dacă vom conviețui cu el.

Îți propunem să răspunzi la câteva întrebări pentru a afla care șef se potrivește stilului tău de a munci pentru a obține rezultate maximale la postul de muncă.

Aflați mai multe »

Aveți capacitățile necesare pentru inițierea unei afaceri?

Dacă doriți să aflați răspunsul la întrebările: Sunteți sau nu un bun antreprenor? Aveți capacitățile necesare pentru inițierea unei afaceri?, vă recomandăm să efectuați următorul test.

Testul respectiv vă va ajuta să determinați dacă abilitățile și capacitățile pe care le posedați sunt cele de care are nevoie un antreprenor pentru a obține succes.

Ba chiar mai mult, rezolvând acest test și neavând la moment toate calitățile unui întreprinzător veți primi și câteva sfaturi, care cu siguranță vă vor fi de folos în cariera ce o veți construi pe viitor.

Aflați mai multe »